СИТУАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВЫМИ ОТНОШЕНИЯМИ

Журнал: СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Номер: 1 (12) Год: 2015 Страницы: 44-48
Автор: ФЕДОРОВ ОЛЕГ ГЕННАДЬЕВИЧ

Description

Номер: 1 (12)
Год: 2015
Страницы: 44-48
Автор: ФЕДОРОВ ОЛЕГ ГЕННАДЬЕВИЧ
Код направления статьи: 06.39.41
Язык: русский
Журнал: СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ
ISSN: 2218-9270
УДК: нет
Входит в РИНЦ: да
Входит в Scopus: нет
Входит в Wos: нет
Цитируемость по журналу: 5,962
Цитируемость по направлению: 14,66
Импакт-фактор: 0,791
Скачивание статьи: Скачать статью

Аннотация

Деловое отношение представляет собой процесс установления и развития контактов между людьми, порождаемый потребностями их совместной деятельности. Деловые отношения требуют делового общения, содержанием которого является обмен информацией и опытом, предполагающий достижение заданной цели. Для её достижения следует знать методы влияния на собеседника. Во многом от его дальнейшего поведения зависит успех дела.

Reviews

There are no reviews yet.

Be the first to review “СИТУАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВЫМИ ОТНОШЕНИЯМИ”

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *